139 – ERE IBERCAJA 2017.

Canal público / Circulares 2017

La prensa (Heraldo de Aragón) se ha hecho eco este fin de semana de la evolución de las cifras del ERE que actualmente está ejecutando Ibercaja. En el artículo informan (ASIPA no ha recibido
ninguna comunicación oficial desde RRHH) que ya se han apuntado voluntariamente 371 compañeros de los 590 afectados.

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1. www.asipa.org sindicato@asipa.org asipa.ibercaja@ibercaja.net Sección Sindical Ibercaja Tel.: +34 976595966 Fax: +34 976596278 @ASIPA_CIC SINDICATO ASIPA CO NFEDERACIÓN INTERSINDICAL DE CRÉDITO 139 – ERE IBERCAJA 2017. 06 DE JUNIO DE 2017 La prensa (Heraldo de Aragón) se ha hecho eco este fin de semana de la evolución de las cifras del ERE que actualmente está ejecutando Ibercaja. En el artícul o informan (ASIPA no ha recibido ninguna comunicación oficial desde RRHH) que ya se han apuntado voluntariamente 371 compañeros de los 590 afectados. Tampoco en la Intranet de Ibercaja se ha publicado nada oficial mente desde el Departamento de RRHH, con lo que nos sorprende que la prensa disponga de esta i nformación antes que nosotros. Nos decepciona que quienes no aceptamos la totalidad de las pretensiones de la empresa , por defender los derechos de nuestros representados y del resto de los compañeros, quedemos relegados de una información tan importante e imprescindible, y sea la prensa el medio en que nos tengamos que enterar. Las cifras filtradas a la p rensa son las siguientes: Trabajadores de 55 y 56 años, 91, e l 24% de los posibles en est e grupo. Trabajadores de 57 años, 101, el 58,4%. Trabajadores de 58 años, 104, el 70%. Trabajadores de 59 años, 64, el 69,5%. La filtración, que ha sido de alguno de los integrantes de la c omisión de consentimiento (llamada de seguimiento oficialmente), tiene una clara intención. Seguiremos informando. Para cualquier consulta: ere2017@asipa.org

2. Sábado 3 de junio de 2017 l Heraldo de Aragón 38 l ECONOMÍA Un total de 371 empleados de Ibercaja se han apuntado ya a las salidas del ERE  Cubren casi el 63% del ajuste anunciad o. El plazo está abierto hasta el día 23 ZARAGOZA. Un total de 371 em- pleados se han acogido en las úl- timas dos semanas a las bajas vo- luntarias incluidas en el último expediente de regulación de em- pleo (ERE) de Ibercaja, cuyo pla- zo de adhesiones se cerrará el día 23. El ajuste acordado el mes pa- sado afectará a 590 empleos, en- tre este año y el primer semestre de 2018, por lo que con el núme- ro actual de inscritos se habría cu- bierto casi el 63% de las salidas de forma voluntaria, según los datos expuestos ayer en la segunda reunión de la comisión de segui- miento del ERE, en la que partici- pa la dirección y los sindicatos fir- mantes del ajuste CC. OO., Csica y la agrupación de cuadros ACI. El mes pasado no rubricaron el documento UGT, Asipa y CGT. Los voluntarios han ido inscri- biéndose tras recibir las cartas en las que se calculaba su hipotético ‘finiquito’, según fuentes sindica- les. Con el ritmo actual «va a ha- ber más solicitudes que plazos», auguraron tras conocer el balan- ce de estos días, a falta de tres se- manas para que concluya el pla- zo fijado por el banco. En la enti- dad hay 794 trabajadores que cumplen los requisitos de edad del ERE, de los que un 46,7% ya se han inscrito. Por edades, han ZARAGOZA. La sección terri- torial de Aragón de la Asocia- ción de Jueces y Magistrados Francisco de Vitoria conside- ró ayer que la creación de juz- gados especiales para resolver las demandas de cláusulas suelo está «abocada al fraca- so» y llevará al «colapso». El colectivo criticó en un comu- nicado que la medida ha sido adoptada sin dotar de los me- dios «necesarios». Consideró que se van a «agravar todavía más» las cargas de trabajo y provocar un «retraso» en las resoluciones. También se opusieron a que se asignen jueces de la última promoción que «pese a su ele- vado nivel de conocimientos y disposición, carecen de la experiencia necesaria». «No podemos permitir que se pretenda hacer recaer la responsabilidad del fracaso de la respuesta judicial a estas de- mandas en la Administración de Justicia», concluyeron y se- ñalaron como responsables a los Gobiernos que han hecho «poco o nada» por dotar de medios a la Justicia. H ERALDO Jueces auguran el «fracaso» de los juzgados de cláusulas suelo Sede de la entidad aragonesa Ibercaja en la plaza de Basilio Paraíso de Zaragoza. TONI GALÁN ZARAGOZA. Saica Flex Iberia, la antigua Polibol Bolfor –ad- quirida por el grupo aragonés en junio de 2015–, mejoró sus resultados en 2016 pese a ven- der un 15% menos, al haber fac- turado en 2016 un total de 36,3 millones frente a los 42,7 del año anterior. Así, la bajada en la cifra de negocio fue solo del 15% y no del 31% como publicó este diario ayer al enviarle Sai- ca únicamente los resultados de facturación de la planta za- ragozana de Polibol (Saica Flex Zaragoza: 29,4 millones) y no la suma de esta cantidad y de la obtenida por planta de Saica Flex Madrid, siendo que entre las dos suman un total de 36,6 millones, que son los datos de Saica Flex Iberia que remitió ayer mismo el grupo papelero. Lo relevante, reiteraron des- de la compañía, es que «aun- que la cifra de venta ha sido in- ferior, hemos fabricado pro- ductos más técnicos y de ma- yor valor añadido, que ha he- cho que el resultado sea mejor que el de 2015». Asimismo, es- timaron para este 2017 un au- mento en ventas del 5,9% y también un incremento de la plantilla de en torno al 2%. Las dos plantas de Saica Flex Ibe- ria suman 142 trabajadores. M. L L . Mejor resultado en Saica Flex Iberia, que baja un 15% en ventas MADRID. Los grandes inverso- res han sido implacables con Banco Popular durante las últi- mas cinco jornadas. Pero lo que ocurrió ayer en la bolsa fue el re- flejo de la debilidad con la que se mueve la entidad y lo que parece un último aviso para que desatas- que el problema al que se enfren- ta desde hace meses. La solución podría llegar incluso este fin de semana, según apuntan fuentes bursátiles. Porque la acción del grupo no podría resistir otro des- calabro como el de ayer, cuando, en apenas media hora, la cotiza- ción de sus títulos pasó de ganar El banco, cuyo valor cae a 1.700 millones, se hunde un 40% esta semana, a falta de un comprador que aclare su futuro El ultimátum en bolsa hunde otro 17% al Popular un escuálido 3% a desplomarse casi un 25%. Apenas treinta minutos de co- tización sirvieron para desatar el pánico inversor, llevar al valor por debajo de los 40 céntimos por acción y situarlo como el más pequeño –en términos de capita- lización– del Ibex-35. Al final, ce- rró en los 0,41 euros, con un des- censo del 17% y una capitaliza- ción de 1.711 millones. Esto es, 1.000 millones menos de lo que valía una semana antes. Desde el viernes anterior, sus acciones se han dejado un 38% y práctica- mente la mitad desde principios de año. Se encuentra a tiro de opa... si no fuera por las dudas que sigue generando entre sus posibles compradores. Los inversores con estrategias bajistas –aquellos que venden tí- tulos a crédito, esto es, sin tener- los realmente para comprarlos luego más baratos y en la venta materializar después importan- tes ganancias– aprovecharon la debilidad del banco para provo- car una sangría cuyo final solo pasará por una resolución tajan- te del problema. Ayer se negocia- ron 100 millones de acciones, una referencia muy elevada para un valor con una cotización tan su- mamente baja y donde apenas se movían unos 50 millones al día. La sesión de ayer «despierta serias dudas sobre el futuro del banco», indica este analista. Su cotización pasó del blanco al ne- gro «por un aluvión de noticias negativas» que se cebaron con el banco, según Manuel Pinto, de XTB. El pánico se apoderó del mer- cado a medida que se afianzaba la posibilidad de que, de entre los aspirantes a comprar el grupo, solo uno, Banco Santander, se pu- diera mantener al frente. Al res- to, según fuentes bursátiles, ya no les interesaría la entidad. O, co- mo mucho, les compensaría acu- dir a precio de ‘derribo’. El conse- jo de administración del Popular se dio de plazo hasta final de mes para seguir atrayendo a algún comprador. Si alguna firma ofre- ciera en el entorno de 0,55 euros por acción, se darían por satisfe- chos. Y abandonaría la preten- sión inicial de venderlo a 1,20 eu- ros. Sin embargo, esos 55 cénti- mos –con los que se valoraría la entidad financiera en unos 2.300 millones– ya se podrían dar por perdidos a tenor de la última se- sión hábil. La siguiente parada será el martes, cuando su cúpu- la se reúna con el BCE para de- sencallar la situación, si antes no se produce algún acontecimien- to que aclare su futuro. J OSÉ M. C AMARERO mostrado su deseo de salir de la entidad 91 trabajadores de entre 55 y 56 años (el 24,4% de los po- sibles en ese grupo de edad); 101 empleados de 57 años (el 58,4%); 104 de 58 años (70%) y 64 traba- jadores de 59 (69,5%). Además, ha habido 11 solicitudes de trabaja- dores menores de 55 años para acogerse a las bajas y todavía nin- guna de los mayores de 60 años, de los ocho empleados de este colectivo. Desde el 7 de julio En caso de exceso de voluntarios, la entidad deberá decidir quiénes se pueden acoger al ERE. Duran- te las negociaciones del expe- diente el banco destacó que se guiaría por el principio de volun- tariedad como criterio priorita- rio, como en los anteriores. En- tonces manifestó su intención de aplicar el expediente «de mane- ra escalonada para no afectar al funcionamiento habitual de la ac- tividad». Las primeras salidas se producirán el 7 de julio o una se- mana antes en los casos de enfer- medades graves, apuntaron fuen- tes sindicales. En el documento acordado el pasado 11 de mayo se incluían ba- jas indemnizadas para los em- pleados que cumplan 57, 58 y 59 años de edad antes del próximo 31 de diciembre. Las condiciones económicas se fijaron en un 80% del salario neto anual más una prima, con un máximo del 85%. Con condiciones inferiores se abrió a quienes cumplan 55 y 56 años y aquellos que, por el cierre de sus oficinas, sean trasladados a un puesto a más de 50 kilóme- tros de distancia y decidan causar baja. Se incluyeron compensacio- nes por traslados. Cierre de 14 oficinas El banco también anunció ayer el cierre de las primeras 14 oficinas –ninguna en Aragón–, del máxi- mo de 140 pactado en el ERE y que afecta a 37 trabajadores. De ellos, cuatro habrían solicitado acogerse al ERE y uno tiene un contrato temporal que no se re- novará. La mayoría están en la zo- na Arco Mediterráneo. Tras el ajuste la entidad aragonesa ten- drá unos 5.000 empleados y 1.100 sucursales. B. A LQUÉZAR

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